[翻译团]萨尔茨堡红牛:独辟蹊径,逐梦欧洲之巅

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萨尔茨堡红牛:独辟蹊径,逐梦欧洲之巅

原文时间:2019-12-20
原文作者:阿莱克斯-詹宁斯

奥地利巨人在1994-95赛季之后,再度在欧冠赛场掀起风暴——但,这只是蓝图的一部分。《442》的记者来到这个阿尔卑斯山脚下的小镇,是为了探寻发掘出下一个马内或者纳比-凯塔的秘密。



自2015年1月邂逅朗尼克之后,萨尔茨堡红牛现任主教练杰西-马希的生活就不复以往模样。“朗尼克让我兴奋,”美国教头对《442》如是说道,“我老觉得踢足球就是抓攻防转换。在足球理念上,我们一拍即合。但是,我并不知道在那之外,还有些什么。”

马希与这个被昵称“教授”的男人的见面并不是巧合。朗尼克自2012年起就为红牛集团工作,堪称红牛足球的教父级人物。美国教头对高位逼抢的执念与造诣,让朗尼克不惜循着网络名气,踏上一条跨越上千英里、多个国家的求贤之路。

46岁的前美国国家队助理教练自从2015年出任纽约红牛主教练起,已经为红牛集团效劳近5年,这样一种经营模式是由曼城带起,蓝军通过城市足球集团遍布全球的网络来进行球员、教练与工作人员的培养。马希在2018年6月选择了飞过大西洋,在朗尼克手下以莱比锡RB助教的身份度过了2018-19赛季。2019年的6月,他空降萨尔茨堡红牛主,担任主帅。

当《442》记者来到萨尔茨堡时,马希正在率领萨尔茨堡备战与利物浦的欧冠比赛。这场比赛被视作俱乐部史上的头等大事。去年10月,安菲尔德更衣室内的中场激情演说让他火遍全球。当时,萨尔茨堡人带着1-3的半场比分回到了更衣室,马希不得不做出一番表示了。“我们**的踢得太软了,**的太友好了!”马希咆哮道。这剂强心针似乎起了奇效,下半场,不屈的萨尔茨堡人一度将比分追成3-3。

“太多脏字了,”马希回想起他的一番演讲,忍不住笑了,“但是有些时候,这就是真实情感的流露与宣泄。你不能每个中场休息都如此激动亢奋,因为这样大家就会感到厌烦。你必须清楚了解什么时候,大家需要什么。在那时,这就是我的感受。”

煲鸡汤无疑是马希最重要的工作方法——或许在朗尼克手下出任助教时,他的这套手艺令人惊叹。


他这样解释道:“在我看来,足球就是25%的技战术与75%的领导力。如果让我去读教练们的课本,我可能就会把战术部分草草浏览就跳过,因为我有着自己的想法。这并不是说我拒绝去学习和适应,更多是因为我对团队细节更为看重与感兴趣。”


“在我的办公室里,有一个包含超过30条来自我对不同情况的解读记录的文档。内容,比如说,如果一个球员缺乏信心,或者说正在伤病恢复期等等。这些情况会让他们去思考怎样努力提高自己。这些,是我非常感兴趣的。”


马希用文档记录的“奇思妙想”或许会招致一些不利于自己的对比,但是他这个人,其实是富有人格魅力且热情洋溢的。即使他那一口蹩脚的德语,也是他学习和鼓舞球员们意愿的证明。


“语言能力暴露了我的短板,我个人能力与工作方法上的瑕疵,这也是我执教方法的一个重要内容。”他坦承道。“球队中有很多年轻人,他们必须认识到,犯错误并不可怕。成长的一大部分就在于从错误中汲取经验与教训。如果你能够流利地掌握德语,并仔细听我说话,你就会发现我的每一句德语,基本都有小错。”


“每当我看自己努力说德语的视频时,这感觉真的,太尴尬了。但是在我看来,适应你所工作的文化环境是非常重要的。语言,正是其中的大头。”





萨尔茨堡的俱乐部文化有一个清晰的定义。“每个人之间都能真正意义上的达成一致。”马希坦言,“这一点从青训学院开始,到球探们,到教练们。球队上下的方方面面,都有一个明确的指向、目标和视野。”


“这让每个人都知道如何更好地投入工作。这份工作,是我干过最容易的一份,因为我身边都是各自领域的精通者,至少和我比起来是这样。我不必担心他们的工作,只需专注于我的本职就好。人们需要有自己精通的领域,需要信任他人,需要执行计划。这就是生意,这也是足球。”


“当我看到一些缺少上述特点的大俱乐部时,我就会问自己‘怎么会这样?’怎么会这么缺乏重点?领导们都在干些什么?“


萨尔茨堡人的管理方法并不是像航天科技那般高深,但是他们这一套也不是放之四海皆可的。马希用一个鲜明的例子,来解释整个俱乐部的凝聚力。


”我有一个作家朋友。他写过一本关于领导力的书,书中谈到在上世纪70年代,如果你出现在休斯顿的NASA,问里面的人他们在做什么,上至工程师和航天员,下至清洁工和警卫,他们都会回答‘我们在尝试把人类送上月球。’这是一个清晰的图景,每个人都知晓他们的目标和如何达成目标。这太重要了。“


体育主管



萨尔茨堡红牛的另一位关键人物,是自2006年起就在任的体育主管,克里斯托弗-弗朗德。


在他的慧眼识珠下,萨尔茨堡红牛的球探部门屡屡创造奇迹。2012年,他们从梅斯带来了一个鲜有名气的、之前两个赛季仅仅打进两球的20岁年轻人——萨迪奥-马内。两年之后,他们以如出一辙的方式,把19岁的纳比-凯塔带到了奥地利古城。


于帕梅卡诺、凯文-坎普尔和杜耶-卡莱塔-卡尔(注:现效力于马赛的克罗地亚中卫)都是萨尔茨堡培养模式的典型。


“我们出售球员,是为了给他们一个前往更大的俱乐部的机会。”弗朗德说,“这就是我们的理念。与年轻球员,还有他们的经纪人与父母阐明这一点是非常重要的,这样他们就能理解许多原本籍籍无名,如今却跻身各大联赛的球员为之前来的原因。这种理念对我们,作为一家俱乐部而言,也是至关重要的。“


 


这条已经被多次证明的定理,现在随着日本新星南野拓实成为继凯塔和马内之后从萨尔茨堡飞抵默西塞德的第三人,又一次得到了力证。对于同样炙手可热的埃尔林-哈兰德而言,完成类似嫁入豪门的跃迁,也只是时间问题。(注:哈兰德已于2019年12月29日转会多特蒙德)


“我们与众不同,是因为我们有明确到细节的规划。”弗朗德坦言,”众所周知,我们的球探部门只考察16-20岁的球员。我们也清楚地知道,自己打算寻找的是哪种类型的球员。“


”我们需要的是拥有出色的速度与创造力和良好且坚定的心理状况与性格的青年才俊们。或许,这和其他球队的选材标准有些出入。“


想穿上萨尔茨堡红牛的球衣,需要付出的远不止赛场上的惊鸿一瞥。就拿马内来说吧。


”我们发现了他身上深藏的潜力。“弗朗德说,”他的跑动,他的速度,他对进球的渴望,我们都看在眼里。我们亲自见了他,他也再明白不过地流露了渴望再进一步的意愿。“


”球员心态是非常重要的,不可忽视的。我常说,心态比天赋更重要。一个球员的场外生活如何,在训练中的表现如何,当遭遇失利时他的反应如何,他与队友相处如何,这些都是值得关注的。“



”我们尝试去获取他的周边信息,观察他在训练中的表现,等等。有时候你看到训练场上的一些细节,然后你就会惊叹道:‘哇!看上去简直是轻而易举。’”


弗朗德对俱乐部能够一直以来踏实地坚持自身的眼光而感到骄傲,即使他们的每一笔出售球员的买卖都能带来不菲收入。他也强调,选择与球队哲学一脉相承的教练有多么重要,即使那些教练并非名声在外。



“马尔科-罗泽(萨尔茨堡的前任主教练,目前任职于门兴格拉德巴赫)曾经是一名青年队教练,杰西-马希在欧洲也不算出名。”弗朗德告诉《442》,“我们愿意发掘那些为我们的工作方式表示信服并为之倾倒的球员和教练们。这就是最重要的决定,100%是。”





青训学院


通过与红牛集团的联手,萨尔茨堡人受益良多。包揽近六个赛季联赛冠军的奥地利巨人,与坐落在风光旖旎的东麓阿尔卑斯山脚下的红牛学院进行着密切的合作。红牛学院是冰球与足球人才的摇篮,400名青年在此勤学苦练,渴望有朝一日攀上人生巅峰。



这所位于足球世界前沿的造星工厂,落成于2014年,工期历时21个月。引进了利物浦的新式训练设施的它,是如此的夺人眼球。



健身房设施与可以远程存储训练数据的电脑相连。体能训练师们可以为每一个球员定制具体的、可量化的训练计划,训练师们还可以在球员训练完成后,第一时间跟进他们的身体状况。数据的存储与分析,都是不间断的。



在一个房间里,陈设着一个360度的‘SoccerBot',一项通过一系列游戏用来检测球员空间意识和速度的技术。为了分析球员们在比赛环境下的处理能力,比赛可以用数字化手段来复盘。身形笨拙的冰球选手,未来主义般的设计,符合阿尔卑斯山环境的设定,这看起来就像一群恶人试图克隆超级武器以击败人类的科学实验。



这里的纪律同样严格——球员们在餐厅不允许使用手机或者戴帽子,晚上10时之后在房间里使用互联网也是不被允许的。球员宿舍没有电视机,尽管它宽敞到足以摆下一台40英寸大小的。



这里有6块露天训练场和1个室内足球场,这还不包括一个内马尔赞助的五人制球场。学院有包括20名全职足球教练在内的120名职员。


 



 



前德国国青队教练弗兰克-克拉默是学院的体育主管,管理一切与足球有关的事务。全国范围内的寻星从U14年龄段开始,全球范围内的则是从U15年龄段起步。克拉默认为,如果想要出类拔萃,如今的球员们必须展示天赋之外的更多特质。


“他们必须身手全面。这就是和上个时代青训选材的区别所在。”他说,“10年前,一招鲜——比如速度,技术,战术,或许足以吃遍天。如今,你不仅需要有自己的专长,其他方面的能力也不能落下。”


“如果你不够快,那么你压根不会来到这里。就是这样。球员质量的差异非常小,却面临着公开竞争。15年前,球员们都只是来自奥地利;如今,他们来自全世界。”



有时候,克拉默和他的合作伙伴不得不为一位海外苗子的成长而等待数年,直到他15岁可以来到萨尔茨堡。克拉默们有时也会失手,但是他们尽力通过建立与目标球员和其家庭的“情感纽带“来规避这些情况。



萨尔茨堡的卫星球队——列弗灵,在球员培养中扮演着第二梯队的角色。据克拉默介绍,这支球队的平均年龄仅有18.27岁。列弗灵与红牛学院的独特关系,意味着年轻人们可以更早地接受国内联赛的打磨,这对他们而言不吝于欧冠赛事。萨尔茨堡红牛的一体化转会政策也意味着学院的未来之星们们可以在一线队人手缺乏时召之即来,来之即战。


正如马希和弗朗德一样,克拉默同样会在球队的整体视角下观察每一个球员。


”你必须靠的足够近,像在这里一样。“他说,”这里没有太多高高在上的决策者。“


”我们就像一群因为足球聚在一起的朋友。我们就是一群奔向同一个目标,同一条前路的伙伴们。“


接工时间:2019/12/25

发布于广东阅读 1873

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