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TO：龙神，蜜蜂。逍遥：一定要关注队员尤其替补队员的心理状态和竞技状态，也告诫队员和管理遇事一定要冷静，灌输整个团队减少微博办公的观念和帮助队员心态的缓解，减少公众层面对线，无脑被喷过多积压会产生抑郁状态，不是每个人都是韦神，韦神上个项目LOL也是自闭男孩很久才走出来，现在PUBG的其他队员就相当于韦神的lol项目，不强求被无脑喷心理不变形；替补或者买来补强的队员在别的队伍本身就是C位，大哥位，替补或打不出来肯定有落差感，越喷释放不及时只会越打越差；像秋哥说的，单在omg被喷都能收到7000多条私信问候父母，何况在4AM的流量队，例如西法，狮子，2星等，职业心气都被喷没了；

TO：队员：4am除了韦神不会持续长时间的缺席主力阵容，除了体力枪法跟不上竞技状态，否则指挥不会换，品牌价值和造神位参考隔壁的UZI和阿水，每个队员都是竞争上岗，开会轮换猪头的基本是nt，纯想搞垮4AM的多成分黑粉；韦神指挥的基础依赖团队的报点情报共享来优化指挥思路和进圈路线，韦神在比赛上就仅是队长位置，每个队员不必碍于老板的身份，更需要的是沟通氛围和大胆的灵思妙想，关键时刻能在决策上反驳猪头或提供更好的思路，粉丝在第一语音视角也会给予更多的宽容度；主力位：3个位置，5-6人竞争上岗，没必要给自己限制死只能打一个位置，一定要多主动思考韦神的思路和想法，这是融入团队的基础，而不是只求无过的心态，4AM是大开大合的队伍，灵性和有自主想法的队员是粉丝最喜欢的，也就是枪硬的基础上有灵活脑子。主力队员：稳定主力位置就有机会开直播，曝光吸粉，但在4AM，末位淘汰的压力和比赛总分表现就是衡量竞技状态的直接体现，平常的训练赛是教练团队考察队员状态的基础，小鹿，永远，王哥目前暂时占据了主力位置，粉丝量的舆论基础当然会给教练轮换增加压力，但在4AM所有队员要习惯常态的轮换，比赛的团队分数和个人作用（非KD考量，有工具人成分）的）马枪情况，沟通失误，战术脱节，执行缺位等在语音视角都略有暴露这才是考量的基础；替补队员：龙太子，黑潮，买的队员等，不要局限于单个位置的补位，花更大的时间了解韦神指挥的常规路线的某个点位的布控以及突发状况有人和转移信息的有效分享，对队伍的常规转移点位多跑图，对周围的地图环境了如指掌，和逍遥等交流有队伍卡点等不同情况下个人站位安全和收集信息广泛性如何取优解，让教练了解自身的竞技状态和是否为上场做到了充分的努力准备；队伍打的好和个人数据高光亮眼的时候可以上虎扑微博等高强度接受赞扬，打的差就学粉丝装死，过度在意舆论只会操作变形。心理不疏导只会越大越差；关掉微博等公众私信，或许队员接受的谩骂的程度和开会远超想象，花精力放在枪法和地图的细微研究上，不要和喷子在公众层面对线，恶性循环，怎么用实力让教练团队和韦神信服你的沟通，收集情报信息作用，架枪破点等能力争取稳定的上场时间才是每个队员的本职工作；小鹿在逍遥直播时都得偷摸过来，看看是不是买4号位的大腿竞争位。每个人都要习惯末位轮换；

TO粉丝：尤其主力队员粉丝，像比目鱼的阿姨粉，因为主力和替补队员是竞争状态，如果自己粉的队员没有机会上场，或被买的队员或者龙太子，黑潮等短暂性的把主力位置给挤下来，唯粉会不断的给教练施加舆论轮换的压力，不断的丑化黑化竞争性替补，摁死竞争对手的主力位置反扑，王总，永远因为在世界赛和各类大赛抓住机会证明了自己，也在直播上积累了大量的粉丝基础，但不代表竞技状态能持续保持和团队谁上谁下队伍成绩就长期拉闸的可能性，队员的各路粉丝和敌对粉丝都会混进粉丝群，关注黑料，鱼龙混杂，个人粉凌驾于战队成绩上，即使50分的团队表现最终也会因为KD低，某个失误被无限开会放大，对于替补和刚进4am体系的队员说白了就是升级打怪困难模式之路，因为你们的竞争性存在伤害了他们心爱的人的利益，云粉丝会只看KD和高光但忽略了工具人的作用，所以对线和恶意开会的不会少。作为4am粉丝或者个人粉丝，我们能做的就是勉励自己的选手提高自身的竞技水平，保持住主力位置，但若被常规轮换，粉丝不要踩一砭一的搞其他队员心态，在4am，作为粉丝要习惯轮换的常态，不管你粉的人多强，离开某个队员仍然成绩有保证，仍然逆风翻盘才是我们喜欢4am的原因。