实习期,公司误交社保,要不要退,有影响吗?
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大四应届在实习,今天公司打过来说上个月误操作给我交了社保,问我是保留(扣掉307块钱),还是退了这次的社保记录(发完整实习工资),我说不太懂,查询清楚再给答复她。
过来咨询一下,这样违规超前交社保有什么好处和风险?
好处:可能是退休了养老金多一两个月,工龄多一两个月?
影响:我要参加省考,但没勇气为了应届生身份不找工作,本来就是打算毕业就继续签约现工作,一边做下边考公。现在怕到时候社保记录有古怪,报考资格或者政审那里把我卡掉。
而且不清楚是否真能退掉社保,不留任何记录,下午还得问问公司人事和社保局。
图为我查询的社保记录和我们市的缴纳标准,确实是交了。
地外飞仙
· 广东好像有说法是交过五险就不算应届生了
北有乔木不可休思
· 浙江我貌似见过一个人分享的,研究生期间工作交了社保,公考录取之后的审查挂了,建议楼主多去查查,问问专业人士