[翻译团]埃里克-斯波尔斯特拉和缺乏亚裔的NBA

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9月26日,佛罗里达州奥兰多复赛园区,迈阿密热火主教练埃里克-斯波尔斯特拉(中)在率队六场取胜后,庆祝赢得东部冠军 Nathaniel S. Butler/NBAE via Getty Images

去年NCAA四强赛期间,迈克-马格帕约在明尼阿波利斯组织了亚裔教练联盟见面会。马格帕约于今年6月担任加州大学河滨分校主帅,为NCAA 一级联盟首位亚裔主帅。他于2012年开始组织这一见面会,希望通过这一活动在大学级别的亚裔教练中建立起人际网络。过去十年来,这已经是四强赛期间的一个传统。

2012年,首次见面会在休斯顿举办,共有14人出席。不过通过口口相传,现在已是让亚裔教练闻名的一项活动。在明尼苏达,共有150名教练出席这一活动。

“我估计共有50人是亚裔的,”马格帕约说,“其余100名也是教练,他们是过来喝一杯,来支持我们的。对我们来说是个很好的关系网络...这些教练过来见我们,说:‘嘿,他了解篮球。他能执教的。’”

多年来,马格帕约都想请迈阿密热火主教练埃里克-斯波尔斯特拉——斯波尔斯特拉赢得过两次冠军,母亲为菲律宾血统——参加这一活动。2019年,终于有机会了。当时斯波尔斯特拉正好率领热火挑战明尼苏达森林狼。

在前往标靶中心执教热火之前, 斯波尔斯特拉安排了汽车服务,出席活动,和那些教练聊了一个小时。他知道这一机会多么重要。他作为NBA历史上首位亚裔美国籍教练,他的话在这些亚裔教练和高管中很有分量。

 “我很希望与大学的老板、总经理和管理人员,以及高中的体育主管交流。”现年49岁的斯波尔斯特拉表示,“这样能打开他们的眼界,帮助他们注意到不同族裔的有天赋的年轻教练们。”

迈阿密主教练斯波尔斯特拉(左)和加州大学河滨分校主教练马格帕约(右)

亚裔教练的挑战

布鲁克林篮网聘请斯蒂夫-纳什担任主帅的时候,反应不一。有些人认为纳什现在在金州勇士与凯文-杜兰特的关系是一大优势;而还有人感叹,尽管很多黑人教练的执教经验比纳什丰富,但是他们却被忽视了。

在新闻发布会上,纳什谈到了白人特权,并且承认在一个超过70%球员都是黑人的联盟中,主教练方面需要更加多元化。2012-13赛季,NBA共有14位黑人教练。现在不过五人:道格-里弗斯(快船-76人)、劳埃德-皮尔斯(老鹰)、J.B(比克斯塔夫,骑士)、德维恩-凯西(活塞)和蒙蒂-威廉姆斯(太阳)

关于NBA领导层不够多元这一问题,近些年已经很多讨论;现在由联盟首席人事和包容与包容事务官奥里斯·斯图尔特领导。在NBA推动黑人教练平等机会显然重要,而亚裔教练总是不知道自己是否可以参与这一讨论。

高管教练简-玄(音译)层发明了“竹子天花板”,以此形容管理层缺少亚裔美国人这一现象。杰森-沈(音译)数年前发布一个关于职场和日常生活中歧视现象的调查,共有350名亚裔美国男性回答,88%的参与者说遭遇过刻板印象,三分之一的人认为他们的待遇与白人相比要差。研究表明,白人认为亚裔美国男人不适合管理,因为他们对亚裔男性有被动、软弱的刻板印象。

 在NBA中,亚裔人担任过重要角色,不过这个名单并不长,而且多数人并没有进入教练行列。

前NBA总经理邱瑞克(又译做理察德·邱)(右)现在是孟菲斯灰熊的篮球战略副总裁。 KENT SMITH/NBAE VIA GETTY IMAGES

谭惠民担任首席运营官。邱瑞克曾在波特兰开拓者和夏洛特黄蜂担任总经理,现在是孟菲斯灰熊的篮球战略副总裁。鲍比-韦伯斯特为多伦多猛龙总经理。布伦丹-余(音译)为克利夫兰骑士的G联赛下属球队运营总监。申顿-韦(音译)是犹他爵士的职业人事球探。

自2008年接手迈阿密热火主帅职位后,斯波尔斯特拉为目前NBA唯一的亚裔主教练。

黄慎行于2005年在印第安纳步行者担任视频实习生,近日升职为G联赛经理和国际球探。他表示,NBA领导层没有多少亚裔,一个原因是没多少人选择这条职业生涯。

“我们有时候太实际了。” 现年41岁的黄慎行说,“别人说:‘去追求梦想吧。’同时,你的华人家长会说:‘梦想养不了你的。只有真正的工作才能维持生计。’我们的文化背景如此,很难打破的。”

斯波尔斯特拉谈到自己从录像协调师到NBA主教这段经历的时候,很快指出他的白人父亲乔-斯波尔斯特拉曾在布法罗勇敢者、波特兰开拓者、丹佛掘金和鑫泽鑫篮网担任过高管。

“我很幸运地生于NBA家庭。”斯波尔斯特拉说,“这让我有机会迈进门槛。”

斯波尔斯特拉知道,很多亚裔教练并没有同样的好机会。 

 克服对亚裔的刻板印象是一大挑战。

 数年前,开拓者助理教练乔纳森-严(音译)在走廊遇到另一位NBA的总经理。但是严说,之后他从朋友那里听说这位总经理认为他很软。

波特兰开拓者后卫CJ-麦科勒姆(左)与助理教练乔纳森-严(右)做热身。JIM POORTEN/NBAE VIA GETTY IMAGES

“的确会影响到我。”严说,“我总觉得自己并不软。我从小就受教育,要尊重长辈。他和我说话的时候,我不会打断他。我觉得从当时的情景来看,这个评论兵不公平,因为在亚洲文化中,我们是不应该大声说话的。”

黄回忆说,步行者管理层总认为他有工程学的学位。

“嘿,如果他们认为有个工程学学位,让我更聪明的话”黄表示,他实际有明尼苏达大学的商科本科学位,“那挺好的。”

这种对亚裔的刻板印象在篮球的各个方面都存在。

吉尔伯特-郭(音译)在康涅狄格州长大,在阿米提地区高中打了四年篮球,之后再高中从事男子校队助理教练。郭总是因为自己的长相,而受人轻视,认为他不是一位教练,这也是The Undefeated采访的很多教练谈到的体验。

“如果你以教练身份出场,一些人总会有疑惑的,”郭说,“他们会问:‘教练呢?’”

“我会说,‘是我。’”

埃温-瓜尔韦托在菲律宾长大,16岁移居美国,现在在弗吉尼亚州费尔法克斯郡奥克顿高中担任篮球教练。这些年来,已经有太多次裁判忽视他,而是和他的白人助教交谈,他认为这不是巧合。

“我总是认为也许是我看上去很年轻,所以裁判不把我当回事,”瓜尔韦托说,“但我马上就30岁了,然而实际情况是(板凳上)坐在我旁边那位得到的裁判解释,是我没有得到过的,尽管我当教练的时间更久,这让我我有些想放弃比赛。”

国内很多经验更丰富的亚裔教练都有类似体验。

从1981至2016年,哈维-木谷(音译)在(洛杉矶)费尔法克斯高中共担任了35年的主教练,率队夺得过四次洛杉矶城区冠军,之后再罗林山预科学校担任男子篮球教练兼助理体育主管。他的履历还包括执教麦当劳全美高中生赛,以及担任美国(U17,U16)篮球的球场教练。

木谷刚开始执教高中校队的时候,他憧憬过十年后能够进入大学级别的联赛。

“我很天真,”木谷说,“我忘了我是一个亚裔人的事实了。”

十年过去了,木谷拿到了人寿保险执照,开始兼职销售年金,同时等待着永远不会来的机会。木谷听说加州大学圣塔芭芭拉分校考虑聘请他担任助理教练,还挺乐观的,因为他和很多教练组成员有联系。他没有得到这个机会。

“我有个朋友在那里担任助理,”现年65岁的木谷说:“他直截了当地跟我说了,‘你的肤色不对。’他们说需要找一位非裔美国人。还有别的工作,我能从字里行间里看出来他们并不想雇佣一位亚裔的。我不是很恼火,但事实就是如此。” 

 “需要一些很有毅力的人才能做到”

尽管面对刻板印象和阻碍,行业中的亚裔教练依然想要树立榜样。

马歇尔-赵(音译)是俄勒冈州的奥斯威戈湖高中篮球队的主教练。赵一家移居到俄勒冈的斯普林菲尔德那会,他和哥哥是学校里仅有的韩裔美国人。

“成长的时候,你就学会了要快速同化,”赵说,“没人期望我们出现在篮球圈的。我感觉我得比行业内其他人努力两倍才行...我也许得到了机会,因为我们还没有被视作精英级别的。我们人数还是太少了,其他人并没有习惯看到这场面。”

 赵已经开始建立自己的教练网络,定期为联系他的青年亚裔教练提供建议和反馈。他并没有避讳自己在塑造奥斯威戈湖高中篮球项目中的作用, 希望其他亚裔教练也能效仿。

 “我们一般会对取得的成绩谦逊,”赵说,“实际,不是的,如果你取得一些特殊的成绩,你必须让世人知道的。这就是篮球这种运动的美丽之处。在篮球场上,最好的,就是最好的。”

许多The Undefeated采访的教练都认为,若想实现在各级别比赛中安排更多亚裔教练的目标,必须要建立更好的渠道,建立更丰富的人际网络。

快船助理教练娜塔莉- 中濑(左)和特伦斯-曼(右)在备战对费城76人的比赛,3月1日,洛杉矶斯台普斯中心。ANDREW D. BERNSTEIN/NBAE VIA GETTY IMAGES

娜塔莉- 中濑(音译)曾在UCLA打过大学篮球,现在担任洛杉矶快船的助理教练,代表了亚裔教练进入NBA的另一种途径。劳伦-神山(音译)为洛杉矶北高中的运动员主管,兼女子篮球队教练。她相信该地区亚裔球员的质量,将会转化为在篮球各级赛事中更多的球员和教练。

“渠道难以置信,”神山说,“我现在执教的地方,渠道就是亚裔联赛。80%-90%的孩子就是这里出来的。看看我们的队伍,你会觉得,‘哦,他们都是亚裔联赛出来的。’”

斯波尔斯特拉意识到亚裔面孔进入门槛的挑战,他也强调有机会的时候,就应该充分利用。

“能力是一个主要的部分,”斯波尔斯特拉说,“同时,信任和诚实也很重要。球员要能信任你的想法,这需要花时间才能建立。”

严就是一个典例,证明只要亚裔教练能被邀请进门槛,就会追逐自己的梦想;他将之归功于母亲对他的鼓励。他和达米安-利拉德、CJ麦科勒姆和前开拓者队员艾德-戴维斯关系很亲密。他不同意一些教练或者组织的观点,即亚裔教练如果没有充分的职业背景,很难和队员建立关系这一观点。

“我觉得任何人都能彼此交往,因为有那么多相关的事情。”严说道。

他和戴维斯谈股市,和利拉德聊音乐,和麦科勒姆聊电视节目。

严有志成为一名NBA主教练,而他很快指出亚裔教练除了要应对刻板印象之外,被拒也是行业的一部分。他说坚持不懈,和认识到亚裔人在现实中面对的轻视同样重要。

“想想看有多少人,各种族裔的人都有,在NBA求职都遭到了拒绝。”严说,“不只是我们。成千上万的想要在大学或者NBA执教。我得到这个机会后,我尽我所能追求。”

“如果你真的热爱执教,如果真的想要争取,那么你会找到方法的。一路上,你会经历很多的打击,但是你的决心必须更为坚定。”

斯波尔斯特拉希望借助自己作为NBA主教练这一平台,为被忽视的亚裔教练争取关注。他骄傲地谈到了吉米-阿拉帕格;阿拉帕格为退役的菲律宾职业球员,最近成为萨克拉门托国王夏季联赛球队助教。

斯波尔斯特拉说:“五年前,没人想过从菲律宾找一位教练。”

斯波尔斯特拉目前正在执教个人第五次NBA总决赛(截至发稿),他谨慎而乐观地表示,很快就会有更多的亚裔教练出现在各级别的篮球赛场。但是他说还有很长的路要走。

“需要一些非常执着的人才能改变对亚裔的认知和说法。需要有非常有毅力的人。”斯波尔斯特拉说道,“需要有持续的意识和机会,还有乐意将尚未打开的大门推开的年轻一代。”

“这是艰难的一步。”

发布于北卡罗来纳阅读 18954

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桂纶镁把我给睡了

· 福建

斯波确实有水平,当初录像师出身,对球员了解知道怎么用!

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