不知道合不合法，反正我们单位也这样，也没有更好的选择嘛，反正以后缴的多

试用期拒绝给员工缴纳公积金是违法行为。即便有合同也是无效条款。但是你胳膊拧得过大腿吗？<img src="https://i3.hoopchina.com.cn/hupuapp/bbs/13/42314013/thread_42314013_20201026230808_s_3123_o_w_152_h_160_70752.jpg"/>

公积金也不是国家强制缴纳的啊，只要给交了五险就没什么好说的了。别说试用期不交，压根就不交公积金的公司多了去了啊

这论坛好多都是学生，不懂装懂自以为是。直接百度就知道的事，还在这里水一帖

这才是现实，那么多快递员，清洁工，自由职业者，想想都不可能交社保

违法成本太低了，不给你缴纳你也没地方说理去。

<img src="https://i4.hoopchina.com.cn/hupuapp/bbs/111111/thread_111111_20210315103919_s_972296_w_277_h_277_73243.gif"/>谢谢老哥科普，小弟出社会又上了一课。

是的，我上网查了发现是这样的，所以觉得亏了，但不知去哪里维权

你有价值了，待遇不就上去了。而且不交社保的公司都一大把，你已经比很多人好了。与其抱怨不去努力提高自己，早点换个更好的工作。

现在公积金好像改了 要入职3个月才能交了吧 我实习期社保都没有

眼睛盯着三个月公积金有啥用，要看公司整体实力以及现有岗位的发展前景

就算交也是按照最低基数给你交，试用期估计就100 200 虽然明面上要求强制交，实际上不交的一大把，好多交的也是给你交100块

我们公司试用期也不交公积金

百度的答案吧，现实中看看有多少交的，不交的有多少受处罚的。

实习期还是试用期？实习都不形成劳动关系当然没有，试用期就必须有了

试用期 我找gx进的区某局下属二级单位 跟我说三个月转正 反正工资多少都没问 才回老家先干着 合同也没签 试用期完了应该要签正式合同了

可以向你们当地市级公积金中心投诉。

不受罚不代表不强制，社会上公司千千万，小公司的比例占那么多，社保局哪有那么多精力每家公司都去查，基本上目光都放在大公司上，这就是你说的不受罚原因，去举报就会受理处罚了

某国企保险公司，签试用期合同的时候写明试用期三个月不交公积金，小弟应届生不懂，当时就签字了。请问公司这样做合法吗？<div><center class="hupu-img" data-origin="https://i2.hoopchina.com.cn/hupuapp/bbs/403/31135403/thread_31135403_20210916215559_s_605697_w_1080_h_1440_95676.jpg?x-oss-process=image/format,png" data_url="https://i2.hoopchina.com.cn/hupuapp/bbs/403/31135403/thread_31135403_20210916215559_s_605697_w_1080_h_1440_95676.jpg?x-oss-process=image/resize,w_1000/format,png" src="https://i2.hoopchina.com.cn/hupuapp/bbs/403/31135403/thread_31135403_20210916215559_s_605697_w_1080_h_1440_95676.jpg?x-oss-process=image/resize,w_600/format,jpg/quality,Q_60" ></center></div>

某国企保险公司，签试用期合同的时候写明试用期三个月不交公积金，小弟应届生不懂，当

试用期可以不交公积金的吗？

史提加芬

JRs都经历过试用期哪些事呢？快来聊聊吧~

某国企保险公司，签试用期合同的时候写明试用期三个月不交公积金，小弟应届生不懂，当时就签字了。请问公司这样做合法吗？<img src="https://i2.hoopchina.com.cn/hupuapp/bbs/403/31135403/thread_31135403_20210916215559_s_605697_w_1080_h_1440_95676.jpg"/>

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