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刚好现在空出来一段时间，简单写写迪巴拉的合同。日常新闻覆盖有限，如果有遗漏实锤信息的，敬请补充。有误以为是实锤实则为谣言的，也请指正。

照例是分析的路子，以逻辑为架构。尽量不输出情绪和价值观。

先看相关各方及条件。

1.球迷。这是最重要的，群众基础么。球迷方面，大部分还是认可迪巴拉实力，七年时间，加上颜值，也有相当一部分人蜜；球迷的不满一个是出勤一个是工资，还有一部分是偶发的几次不和谐事件。

2.队友&教练。进球后大家一起庆祝，看起来没有什么不和谐的。当然尤文的管理是有事关上门自己说，不要弄得满城风雨，相信这也是很多人喜欢尤文的原因。明面上没有人怼过迪巴拉&阿莱格里刚回归时说过迪巴拉是建队核心。平级之间的矛盾，水面之上是没有的。

3.俱乐部。豪赌遇上疫情，收入都是锐减的，俱乐部日子不是那么好过。所谓穷山恶水出刁民，意思都是人活不下去就要闹事，俱乐部也一样，当下都想着办法要增收，疫情以来出现了不少球员和俱乐部薪水谈不拢的现象。都灵本身就是个小城市，日常经营还好说，遇到这种系统性持续大天灾，小城里的大俱乐部现金流更容易感受到压力。何况尤文因为豪赌，砸了一堆高薪水，还不是一过性的，经营压力较大。眼前同时多个球员的合同在谈，牵一发动全身，不是一个人一份合同的事情。且有人（就是迪巴拉）有逼宫行为，千金买马骨，这是个综合性问题，也更多层面是一个管理问题，不能孤立的看，不能简化为一个只考虑竞技或者一年内财报的简单模型来考量。

4.管理层。多年前内德维德曾明着劝诫可能内里警告成分也不少的说过迪巴拉，让他把更多精力用到球场内。貌似当时是迪巴拉和巴萨眉来眼去过，他哥哥貌似还发声过什么，这个欢迎补充或指正。后来也有过迪巴拉和卢卡库的交换，据说是因为迪巴拉不放弃肖像权没谈成。最近则是早早就提出过一系列的合同，话事人更换前还说过要给迪巴拉一份让他成为收入前X的球员（此事模糊看过新闻，具体前几忘记了，是不是真的也欢迎留言告知）。合同改过很多次。等迪巴拉变成自由身后，合同金额越改越小。

4.1管理层单列因子：话事人。话事人换了。目前有这样几个特点：a带资入主。说粗俗点就是救命钱是我带来的，谁有钱谁说了算。内部来说，哪怕是想造反都得想想破而后立能不能做到，把人家斗走了，谁还能带钱来。b新官上任三把火，外部也就是母公司来说，短期不会被考虑换他。于是手头可以很硬。c正在立威阶段。需要让大家熟悉熟悉自己。

5.迪巴拉方面。迪巴拉文化水平肯定不会多高，职业球员的辛苦程度和有钱程度，加上阿根廷当下风俗中的自由和刚烈，迪巴拉自身的种种表现，都不是指向一个规则意识很强，与人接触、沟通手腕和技巧很好的人。同时，经纪人是他哥哥，一个一直在做他经纪人但居然要签合同时没有资质的选手。这里也凸显了一个非常职业的经纪人的重要性——球员无心处理的政治、人情相关的部分，需要有一个冷静清醒的人提供战略上的思路和部分跑偏前或刚跑偏时给与及时提醒修正，而不是在吹捧附和中放大自我，肆意妄为，生意毕竟是有规矩的。好巧不巧，迪巴拉又在节骨眼上频频伤病。还叠加不管是引援还是伤病，球队打法和人员已经大幅换血，迪巴拉相当于到了一个半陌生环境，重新适应和在熟悉稳定环境打出的水平肯定不一样。

迪巴拉对俱乐部呢？一个初出茅庐以为自己能效力顶级联赛，能让家里过上好日子就非常好的球员，在这里完成了优秀的技术型球员到一线明星的蜕变，有把他从巴勒莫新星带到一度的尤文头牌的教练，这个教练刚回归还说要以他为核心建队，有一堆进球后一起庆祝欢天喜地的队友，有一群喊他留下的球迷。也算是钱多事少离家近的安稳选择了。历史上，有过几次被掩盖的分歧，分别是内德维德在他和巴萨绯闻满天时的提醒（上面有提及），阿尔维斯公开发声劝他走时他没出来否认，和曼联确实产生过的实质性沟通。个人门户网站上也有过几次杯弓蛇影。

那么我们可以综合的这样看：

迪巴拉是一个长短板都很明显的个性球员。历史上和俱乐部有过几次没有扩大化的分分合合，迪巴拉大部分时间把尤文当第一选择，但心猿意马的时候也不少，尤文只是第一不是唯一。尤文也差不多。

关于尤文要特别说的一点是，尤文特别注意更衣室的管理，大嘴巴和不职业会被认为是非常不符合俱乐部形象的行为。国内的比如卡萨诺根本就不敢来尤文，尤文也不感冒这种球员。因扎吉和皮埃罗矛盾产生后一直被压制，而矛盾有公开化苗头，还没产生大爆发前，因扎吉去了米兰。后来重返意甲第一个赛季，皮埃罗还给后来的老搭档同时也是当年竞争金靴的对手特雷泽盖让了个点球。特维斯在哪里都是刺儿头，在尤文过的很平稳，思乡后和谐的离开。比达尔醉驾，这事儿内部没公开，但低价离开。博努奇和囧吵架后上了看台，传闻决赛和巴扎利吵或者阿尔维斯吵后，去了米兰。博格巴在曼联发型上的心思比场上还多，在尤文老老实实。哪怕罗这个级别，坐了大半场板凳可能有一些内部小爆发后，回归曼联。就这个大背景下，迪巴拉怒视了看台——

这本身是一个不职业的行为，叠加这个大背景，会发生什么？

而这个管理层是什么身份呢？刚来的，位高权重的，和迪巴拉不是一个阶层的。昔商鞅变法，新人无威信，搞了个徙木立信；赤壁之战刚定了三分天下的雏形，关二爷华容道放了曹操，诸葛要论军法。商鞅和其他贵族的差距，武侯和二爷的地位差距，比新话事人和迪巴拉的差距可小多了。那么这个上面说过几个因子于是起码短期肯定动不得、话语权极强，有立威需求的，地位比迪巴拉高得多的新话事人，在迪巴拉进球后，当着全场球迷和所有转播受众，被怒视了？？？？？？

？？？？

？？？？？？

？？？？？

？？？？

而怒视之前发生过什么呢？

更早承诺过给一份欧洲前X的收入，不行。

1500，不行。1200，更不行。等快要自由身了，应该是有一些试探性询价了，加上疫情大家都没钱了800，不太行。接着拖，这个节点双方还都有处于一个拉锯状态，迪巴拉微主动，毕竟拖下去就是自由身，恰好发生了他哥哥没资质的事。好了，自由身了。这个时候主动权就在尤文了，因为如果有别的俱乐部给了合适的合同，肯定没得谈了，迪巴拉这个年纪，已经不是打天下混成长胜过拿薪水的时候了，既然到了3月份还在等待戈多，让小僧伸出脚来。

最热切的马洛塔，给了一个报价，匹配，而不是明码标价。迪巴拉只有脑子抽了才会接这个合同。两边都是一样钱的话，去国米一定会失去尤文球迷的支持，情绪和情感是软的一方面，未来的代言和其他商业合同价值是肉眼可见的损毁。比较可悲的是，马洛塔和新话事人都是千年狐狸互相演，迪巴拉却非常可能只是个看聊斋的，马洛塔敢说他真敢信，这个时候应该发挥巨大作用的经纪人在干什么呢？他可能看了聊斋比迪巴拉还信，已经去庙里捐了一百两银子买柱香上也说不定。迪巴拉职业生涯的几个大的决定或节点，就没有一个有过认真评估的样子，而这些本来都应该背后团队做充分论证的。

如果你是新话事人，你砍不砍他？

做个类比，一个公司摇摇欲坠，资金链紧张，账面已经多年靠财技维持，资金紧张到在一个场外项目跟人合作以自己当出头鸟为代价入伙（以尤文的地位本没必要走到台前），这时你作为公司母公司的代表，从公司另一个大得多的项目调过来做整顿，带着母公司的四个亿注资和未来的一系列体外循环注入资金的预期入场。公司的人对你还不是很熟悉，各人也有很多自己的想法，执行你命令的时候考量自身因子一部分，以往关系一部分，为你做事一部分，听你的话，要听多少，要执行多少，以自己50%还是120%的能力来执行的人都有，公司的核心业务板块联动性较差，公司资历最老快要退休但实力依然独当一面的大佬对公司绝对忠心，也表示未来想退休后回到公司换另一个身份继续工作，这个大佬在无论公司受众，群众还是业务骨干内部都有强大影响力，他曾经在疫情期间公司资金链紧张时号召过大家一起降薪，共克时艰；你抓紧时间在非常紧张的时间里重金挖来一个其他公司的核心高管，年少有为，还特么不自卑，跟你表态说我要在这里好好干，成为这个方向最牛逼的人，起码是之一。其他也有几个业务板块的主管年纪都不小合同都快到期了，都对降薪合同不满意，续约悬而未决，毕竟也都想多要点。外部环境来说，公司给这些人的薪水比友商只多不少。这个时候，这几个快到期的主管里面有个工龄长，既往业绩好，薪水是公司天花板，近些年长期病假且业绩大幅下滑，曾拒绝过原价续约，前期和一些其他公司眉来眼去过的主管，完成了一个大单，这个大单的利润足以给全公司的人发一个星期的工资，稳定一个星期的人心，然后这个主管，就暴走了。。。在公司视频直播的大会上当着全公司员工面把大单甩在你桌面上并瞪你，这个直播的受众还有所有的友商和客户，公司所有人都知道这个主管上午刚因为续约的事情和你吵过。客户和友商之前可能不知道，之后一打听肯定是知道这事儿了。细分一下的话，那些有想法的友商之前肯定知道这事，那些没想法的友商就算不知道现在也知道了。

这时候你会怎么做？跟他说给你升职加薪并昭告天下，还是跟他说你先消消气咱回头再聊，还是沉默是金，还是跟公司所有人强调下纪律和规则？

从话事人的角度来讲，这就是初到公司在需要立威的阶段，有一个牌子相对响亮，当下硬实力有较大损毁的人冒出来挑事。真实的政治斗争中这样的人没有都恨不得造一个出来。

那么迪巴拉要可以不可以摆烂到合同结束以免受伤？那么这事情还有没有转机？

理智的话，迪巴拉还是要拼。球迷角度讲，摆烂会伤球迷。这在未来是他的商业价值。竞技角度讲，迪巴拉伤后状态一直存疑，摆烂以尤文替补、场上作用存疑、关键时刻靠不住这样的标签去自由市场，签不到大合同的。接下来这份合同签下来迪巴拉就34岁了，是最后一份大合同，是养老金来源。拼上只需要三个月，实际比赛也就十多场，给自己挣个大合同，这是多靠谱多一本万利的事情。我原本就是这样判断的，觉得无论留走，迪巴拉都是拼，打这些字时却想：有个亲哥哥在背后怂恿的话，还真不一定能干出来什么事儿。

那这事儿还有转机么？有的。就不打字了，别的帖子里面的回帖粘过来。

无论留走，愿迪巴拉能安稳顺遂的拿到并履行完自己最后一份大合同，毕竟是一个从无名小卒眼看着成为一线明星的七年功勋，朋友不一定要一路走到最后，求同存异，那些一起为了共同目标奋斗过的日子就很棒。坚守安联，相信江山代有才人出。留下祝福，放飞希望。明天，都会更好。