先抛观点：我厂夏窗转会，战略的基调我称之为“货真价实”（不惜高价买真材实料），但战术存在问题，我总结为“画地为牢”（给自己设置了局限）。

具体来说，今夏转会战略基调明确，一言以蔽之就是要“货真价实”，同时兼顾年龄和成长，为长远计。

在战术实施上，赖斯、廷贝尔、拉亚都是坚实可靠的补强，但在哈弗茨身上，从选人和谈判两个角度，我认为出现了战术问题，推测塔子是给自己设置了局限，画地为牢，后面具体分解。

一、“货真价实”的战略

首先，这个战略大家也感觉到了，今夏买人都是“真材实料”的成品，不再有洛神、法维、塔瓦雷斯之类的半成品或边角料。看得出来，以阿尔特塔为核心（作为manager）的管理层，今夏目标就是补强，宁缺毋滥，要买就买big name，货真又价实。

对比其他豪门买人，我们今夏效率很高，既说明战略目标明确，也说明准备充分，明显吸收了之前几个转会窗陷入被动的教训，买的都是自己的“plan A”。

这个思路我非常赞成，买3个半成品，哪怕pa很高、但不如化零为整换来big name，高ca才能出成绩，从这个角度说开去，切尔西思路混乱、完全是在做投资生意，而利物浦需求明确但只能退而求其次，他们都需要教练去整合提高。

为什么我厂在英超和欧冠的夺冠赔率都很高？这就是阵容质量，阵容质量可以用身价来量化，但这个“身价”应该是反映当前能力而不是潜力，切尔西彻底走向了反面，用高价去买潜力，搏所谓的“上限”，完全忽视了“稳定性”。在最高级别舞台上，欠缺稳定性可能就是致命的，何况还兜不住下限。

相比之下，我厂已度过了追求潜力的阶段，每个位置都有高身价高ca的球星坐镇，而且依然年轻、依然在成长，而且已经表现出稳定和成熟，所以现在就是要出成绩！

PS：很多人现在觉得夏窗有些惨淡，廷贝尔赛季伤退、哈弗茨半废、拉亚还没上场，卖人又过于慷慨，连续失去了霍尔丁、蒂尔尼，但不要忽略年轻的阵容也在成长，这些球员一起经历了风风雨雨，心志都是很大的磨练！

二、战术上的问题 “画地为牢”

战术上的问题，必须要好好分析哈弗茨转会。

我推测背后的考虑是这样，目标是“升级”扎卡离开后的左8号位，于是有以下推演：

1. 硬件上要求有身高，弥补锋线头球能力的不足，扎卡1米85，不能低于扎卡；

2. 跑动能力强，左8的防守端要兼顾逼抢和回防，尤其津琴科内收后，甚至要补防左后卫，跑动量是b2b的要求；

3. 会跑位，穿插禁区能力强，有后插上抢点能力，头顶脚踢技术都有；

4. 脚下有传控，最好有推进能力，能传威胁球；

5. 能打多个位置，其他位置伤停可以顶得上；

6. 有英超经验，不需要适应联赛节奏；

7. 年轻，不超过24岁。

列下这些条件后，哈弗茨就自然浮现出来，教练团队一定研究了哈弗茨的高阶数据，数据上看，他同时满足头球争抢率高（56%、高于伊万托尼）、跑动能力强（1011次跑动、英超第二）、尤其有穿插跑动能力（377次跑动接到传球、英超第二），再参考他在勒沃库森和国家队的进球助攻表现，也很擅长最后一传和一射，由此看来，俨然就是扎卡的完美升级。

但现实很骨感，本赛季哈弗茨打出的数据极其惨淡，用雷达图可以直观表现，蓝色代表本赛季的哈子，对比上赛季的扎卡、赖斯、贝林厄姆，数据之萎靡不堪入目。扎卡纵有缺陷，也远超哈子数倍。而赖斯才实打实的体现出什么是真正的高级货。

视其为不二之选，俱乐部对哈弗茨的追逐之猛烈在证明这一点，既不压价、也不拖延，完全把哈子当宝，甚至优先于赖斯，生怕被人抢走，有非你不可的意思，于是这笔转会战术上暴露了两大问题：

1. 选人问题：只看到积极一面，忽视了巨大风险。

当你花费了7500万欧，又付出高额薪资的时候，其实就在负担巨大风险。这个价格买人，一定是高级货，借用雷军的话说，高端很难定义，但最基本的要求是“高端无短板”。今夏成功的高额交易，贝林、凯恩、赖斯，都符合“高端无短板”，这是最基本的要求，但哈弗茨做不到，他的身体对抗、射门、盘带、背身等等都很短板，直接决定了他的躲球踢法。

另外，对高身价、高薪资的高级货一定还有个要求，就是意志品质，一定是有追求卓越的强烈进取心，否则不就重演了奥巴、佩佩的老路，而哈弗茨的精神气让我很担心，管理层买人没有考虑好这一点。

2. 谈判节奏问题：太快落锤，没有最大化利益。

哈弗茨似乎是个“完美选择”，但又明显有多种短板，这种时候完全可以压价、压薪资，但谈判节奏出奇的快。有人拿芒特举例，来证明早拿下哈弗茨是正确的，我觉得这个没什么逻辑，因为做高风险交易，就应该慎之又慎，你要做好预案，一旦高价高薪最后砸了，你能不能吃得消？我觉得管理层在这里过于乐观了，高薪低能绝对是团队毒瘤，而且很难消化。

设想一下，如果拖到最后，切尔西会不会降价出售？车子基本没有他的位置，要么降价卖，要么自己留着踢得不伦不类。而对我厂来说，也许plan B反而是更好的选择？

三、总结

关于哈子转会，我认为最核心的问题还是选人时候给自己设置了局限，如果降低硬件要求，麦迪逊、麦卡利斯特技战术上就是很好的补充，如果放开联赛选材，像索博也能证明自己。但画地为牢，就容易非哈子不可，说难听点是人财两失。

当我罗列了选人条件和逻辑，我也曾认为哈弗茨很靠谱，甚至有众人皆醉我独醒之感，但如果是我做决策，还是会更担心风险大于收益，接下来要么扩大选材范围，要么调整战术，比如寻找高中锋、放弃8号位支点，比如发掘赖斯进攻属性、买麦卡或麦迪逊作为8号位、10号位的得力轮换。

又是一篇吐槽啊哈弗茨的长文，但更多还是想分析我厂转会的战略思路，代入式的分析塔子的思维逻辑，我希望他们真正做好了预案，才如此痛快的接受了哈弗茨的转会费和合同。

赛季刚刚开始，哈弗茨就带来的流量可谓壮观，连我这潜水老球迷都忍不住发帖讨论。综合来看，夏窗转会瑕不掩瑜，战略很正确，就是要货真价实求成绩，但在哈弗茨身上，可能要消磨我厂很多能量了，不要出现多一人不如少一人的尴尬。一句话总结：如果能重来，哈弗茨最好别来。

补叙

我是从哈弗茨来看阿森纳转会存在的问题，教练组固然很专业，但也可能“当局者迷”，就好比基金经理买股票，再有经验也会看走眼。

我拿两个环节做类比：

1、选股条件卡的太死，选出来可能是垃圾股。就是“样样有样样松”，选材时候身体、技术、经验、年龄，样样都要，但忽视了最重要的质量问题；

2、估值过高，加大财务风险。选股和估值要分开，哈弗茨7500万溢价太多，工资就算21万镑，也是英超顶流。

二者结合，就是我说的“画地为牢”，自我置障，去买一个看似符合自己筛选条件的资产，不惜高价和溢价，没有考虑潜在风险。

推一推估值，我提到过“负资产”，我把“负资产”定义成弊大于利，这不是给哈子盖棺定论，但我会给他20%的概率能成为负资产，另外给20%概率赌他爆种，打出一亿身价，常规状态下5000万是给面子，这样算下来估值不超过5000万。

这是用概率说话，不是拿反向滤镜，他在切尔西证明了自己首先是个方差将，其次下限可能很低。考虑风险本质就是考虑下限，不认同我观点的人大多是下限的判断不同。

再进一步，我认为转会机制存在一些问题，哈弗茨这种转会是偶然也是必然，这种一把手负责制，优点是高效，缺点就是兜底，一旦真的“当局者迷”，是没有纠错手段的，我是管中窥豹，但这笔转会一定是要引以为戒的，理论上有多个环节可以喊cut，至少要尝试降低财务风险，很遗憾都没有看到。