怎么看待鹈鹕没潜力的角色球员得到大量资源倾斜刷数据?
老六马绍尔在场上总想着刷数据,冲着刷数据打,教练和队友也没意见。而且防守的专注力下滑,进一步加大灾难。
如果角色球员要频繁做能力之外的事情,往往伤害球队。从重建球队来说,应该要给潜力新秀以时间和球权培养,老六马绍尔都不是潜力新秀,他俩很多时候甚至越过球星处理球,时不时刻意的不愿给球星传球。
对老六马绍尔的使用和放纵,首先不是奔着培养新秀去的,管理层可能没有干预。有没有可能是球员内部和教练一起搞好关系,小群体主要由老油条组成,商议先帮合同年的老六马绍尔刷数据,帮助他们拿续约合同,那样的话球队危险了,这群人当中的老油条并不是那么想赢球。
不知道球队能不能反应过来,这赛季需要出成绩,但是让合同年的角色球员牺牲球队战绩、挤占新秀培养资源去随意刷数据,这是不合理的,如果续约了会是更大的危险。
如果鹈鹕这赛季没有进入季后赛,并非不可能,也没必要遗憾,不是球队整体实力的问题,或许是内部有不想赢球的关键因素。
市井儿
· 江苏是鹈鹕自己有问题,沃克在森林狼打的不错矜矜业业干脏活累活。鹈鹕自身缺少赢球文化,防守不成体系毫无纪律性可言,那是球队自己的问题,还说不是球队整体实力的问题,或许是内部有不想赢球的关键因素?罂粟就是格林,不能人尽其才,球队无论进攻还是防守没有任何体系,好意思怪球员?
用户0423125207楼主
· 贵州谁还记得沃克,上上赛季沃克投篮效率和选择差,英格在赛后采访点名沃克,委婉说沃克需要改进的地方。上上赛季后半程鹈鹕那群人是真想赢球,基本不会出现那么多乱打、乱带进攻节奏的情况,整体拼抢和防守非常积极。沃克是真被全队看不过去,所以送走了。