CM:埃尔坎对琼托利怒不可遏,但算法来替代也不太对
作者:Gianluca Minchiotti
尤文图斯正在重组管理层,在确定了达米安·科莫利和乔治·基耶利尼的职位后,正考虑新任体育总监和首席球探的人选。与此同时,整个“斑马军团”仍在反思和讨论克里斯蒂亚诺·琼托利在都灵的冒险如何戛然而止。事实上,这位前足球总经理的轰然倒台所造成的震动及其遗留的“断壁残垣”实在太过巨大,以至于在他五年合同仅履行两年便与尤文图斯中止合作的公告发布后不到两天,人们仍难以就此翻篇。
对琼托利:既无感谢,也无祝福 - 公告本身就值得玩味。
让我们重读一遍:“尤文图斯足球俱乐部股份公司宣布,已与克里斯蒂亚诺·琼托利达成协议,自即日起双方协商解除其体育总监合同。此决定是双方基于对未来前景及各自需求的共同评估后作出的。此外,公司确认,弗朗切斯科·卡尔沃已辞去营收与机构关系总经理一职,自2025年6月16日起生效,以开启新的职业生涯。根据公司目前掌握的信息,截至今日,克里斯蒂亚诺·琼托利和弗朗切斯科·卡尔沃均未持有尤文图斯公司股份。”
待遇不如阿莱格里 - 一封寥寥数行、仅包含必要信息的“电报式”公告。没有感谢,也没有对未来的祝福,而这通常是此类情况下的惯例,即便双方不欢而散。举例来说,去年尤文图斯高层对马西米利亚诺·阿莱格里在率队战胜亚特兰大赢得意大利杯决赛期间及赛后的行为颇为不满,但在几天后宣布解约的公告中,依然写道:“俱乐部感谢马西米利亚诺·阿莱格里多年来带领球队取得的竞技成就,并祝愿他在未来的职业生涯中一切顺利”。(译注:此处指的是6月3日发出的双方终止合同公告,有感谢有祝福。更著名的“价值观”公告在5月18日意大利杯赛后发出,仅有祝福无感谢,引发轩然大波。)
然而,琼托利得到的却是“查无此人”般的待遇——既无感谢也无祝福。这足以证明尤文图斯与这位前那不勒斯体育总监是以何等不体面的方式分道扬镳。这两年的合作,与约翰·埃尔坎所期望的“塑造未来尤文图斯”的目标背道而驰。如今,尤文图斯大股东对琼托利的工作及其在教练、球队、更衣室和转会市场上的决策只剩下极度的失望,同时也为当初赋予一人过多权力而深刻自省——CM早在问题显现之前就已指出了这一隐患。
新管理层架构 - 现在,为避免重蹈覆辙,尤文图斯决定构建一个职责更分明、人员更多元化的管理团队。在新任主席詹卢卡·费雷罗和首席执行官毛里齐奥·斯卡纳维诺之下,将是新任总经理达米安·科莫利,辅佐他的是乔治·基耶利尼,后者将出任一个全新的职位——足球战略总监。此外,还将有一位新的体育总监(马萨拉?萨利哈米季奇?洛佩斯?)和一位新的球探部门主管(托尼奥齐?贝扎尼?)来补齐整个管理框架。
算法非万能,平衡是关键- 对于尤文图斯而言,在犯下权力过度集中于一人的错误之后,如今面临的新风险是可能过度依赖数据和算法(这恰是科莫利的强项)。曾在AC米兰遭遇类似困境的兹沃尼米尔·博班警告道:“单靠数据是不够的,你还需要足球嗅觉,并且必须亲自去考察球员。”
埃尔坎希望通过安排基耶利尼和一位传统型体育总监来协助科莫利,从而找到尤文图斯在过去两个赛季中完全失却的决策平衡。
KovenChann
· 广东目前架构如果仅仅是科莫利替换掉琼,那可能会有从一个错误走向另一个错误的可能,但基耶利尼的加入我认为缩小了这一可能。科莫利只看数据选人,但基耶利尼不是啊,基耶利尼多年顶级球员经验,谁真猛谁假猛他至少能看个7成准吧。还是那句话,权利不集中于一人,至少可以规避大部分重大错误。比如琼砸锅卖铁买库普这种明显做了比不做还伤的错。
Matrix经纬
· 湖北遗留的“断壁残垣”实在太过巨大!